Offre d'emploi

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Établissement :
CIUSSS de la Capitale-Nationale
Titre d'emploi :
Ouvrier ou ouvrière d'entretien général - Plan de relève de la DST
Numéro de référence :
CAT2-23-6783
Type de poste :
Personnel syndiqué
Territoire géographique  :
Port d'attache  :
Territoire de l'emploi (port d'attache) :
Québec seulement
Direction :
Services techniques
Centre d'activités :
Clientèle :
Statut de l’emploi :
Temporaire - Temps complet
Nombre de jours / semaine :
Quart de travail :
Jour/Soir
Horaire de travail :
Durée  :
6 mois
Catégorie d'emploi  :
Métiers spécialisés (électricien, peintre, plombier, menuisier, etc.)
Début d'affichage :
2023-01-09
Fin d’affichage :
2023-09-01
Nombre d'emplois disponibles :
3
Échelle salariale :
25,63 $ / heure
Caractéristiques particulières  :
3 assignations: CHSLD Yvonne-Sylvain, Gouvernail et site rue des Santolines.
Assignation temporaire de 6 mois avec possibilité de prolongation.

Ces assignations seront attribuées selon l’expérience et l’ancienneté parmi les candidats du CIUSSS de la Capitale-Nationale sans distinction du statut (TCP, TPP ou TPO).

Les personnes salariées intéressées sont invitées à informer leur gestionnaire de leur intention de postuler sur la présente assignation.
Véhicule requis  :
Oui
Période d'affichage :
Du 18 au 25 mai 2022
Description :
Rencontre préliminaire avant l’octroi de l’assignation:
Une rencontre d’échange entre le chef de service et le candidat aura lieu afin de s’assurer que ce dernier répond aux exigences et au profil attendu de l’assignation et qu’il réaffirme son intérêt par rapport au rôle et aux responsabilités qui lui seront confiées pour la durée du mandat

Pour de plus amples renseignements, veuillez contacter Monsieur Stéphan Ratté, Chef de service des installations matérielles (Le Gouvernail, Santolines) 418-254-9545

Le Centre intégré universitaire de santé et de services sociaux de la Capitale-Nationale est à la recherche de candidates et de candidats pour assumer les fonctions ci-haut mentionnées. Le CIUSSS de la Capitale-Nationale a pour mission de contribuer à l’amélioration de la santé de la population de son territoire. Il offre aux usagers des soins et services de santé et sociaux de proximité, intégrée, accessible, de qualité et sécuritaire. Notre établissement détient une mission universitaire et quatre centres de recherche. Il compte plus de 17 000 employés pour un budget de 1,4 G$. Animée des valeurs organisationnelles de bienveillance, de respect, de collaboration, de responsabilisation et d’audace, la personne recherchée saura mettre ses expériences et compétences au profit de l’organisation.

Sommaire du rôle et des responsabilités :
Personne qui exécute une variété de travaux ayant trait à la réfection, la réparation et l’entretien de bâtiments, d’installations sanitaires ou d’installations mécaniques.
Exigences :
DEP d’une école reconnue par le ministère dans l’un ou l’autre des métiers de la construction ou encore
DEP d’Entretien Général d’Immeubles d’une école reconnue par le ministère

Compétences recherchées :
Service à la clientèle
Autonomie
Travail d’équipe
Jugement
Minutie et souci du détail
Habileté manuelle
Remarques :
Nous remercions les personnes de l’intérêt manifesté envers notre établissement. Cependant, nous communiquerons seulement avec les personnes dont la candidature aura été retenue.

*Accès à l'Égalité en emploi:
Notre établissement applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les personnes des groupes visés soit les femmes, les Autochtones, les minorités visibles et ethniques ainsi que les personnes handicapées. Nous invitons ces personnes à présenter leur candidature.

*Appareil mobile:
Si vous postulez d'un appareil mobile (téléphone intelligent, tablette), vous recevrez un courriel d'accusé réception vous demandant d'aller mettre à jour votre dossier et déposer votre CV afin que votre candidature soit prise en considération.

Si votre expérience professionnelle a évolué depuis votre dernière visite, nous vous invitons à joindre votre curriculum vitae afin de faire valoir l'ensemble de votre cheminement professionnel.

Les diplômes exigés pour l'emploi, qui auraient été obtenus hors Québec, doivent être obligatoirement accompagnés d'une évaluation comparative des études effectuées hors Québec (ÉCEEHQ) émise par le ministère de l'immigration, Diversité et Inclusion Québec.
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